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DES TEMOIGNAGES POUR INSPIRER L'ACTION
VIDEOS TEMOIGNAGES CEO
"Le rôle du leader c’est d’aider les gens et de faire confiance... mais aussi de savoir provoquer le changement car le monde bouge très vite. Pour cela, le leader doit être au milieu de la mêlée et être courageux car le changement n'est pas facile." Invité des C5-CEO Series Rethink & LEAD,...  
"Un bon manager, c'est celui qui sait faire réussir son équipe. Comme un bon entraineur, il fait en sorte que les gens soient bons individuellement et sachent aussi travailler en équipe, en créant les bonnes conditions..." Invité des C5-CEO Series Rethink & LEAD, Jean-Paul BAILLY s'exprime sur...  
"Ce n'est pas le management, mais le manager qui fait la différence, Ce n'est pas le process, mais le comportement qui est important. Ce n'est pas le savoir, mais le savoir-être qui compte..." Invité des C5-CEO Series Rethink & LEAD, Henri LACHMANN s'exprime sur le leadership responsable et sur...  
Dans cette vidéo, Clara Gaymard, Présidente et CEO de GE France, partage ses expériences d'intelligence collective, et revient sur les conditions propices à son émergence, ses clefs de succès et les bénéfices d'une telle démarche. Elle définit également le leadership responsable. Elle partage aussi...  
« La responsabilisation doit répondre à un projet. c'est un processus intelligent qui fédère les intelligences individuelles pour créer plus de valeur pour l'organisation, le client... »​ Dans ce témoignage, recueilli lors du second Forum ReThink & LEAD, le 7 octobre 2015, Jean-Pierre FARANDOU...  
"Quand vous faites confiance à vos collaborateurs, il vous le rendent au centuple !" L'enjeu des leaders responsables : "sortir d'une autorité prescriptive à une autorité de compétences, dans laquelle l'influence est essentielle". Voir la vidéo intégrale    
"On est plus intelligent à plusieurs que tout seul. Mais le vrai résultat de l'intelligence collective : c'est le collaboratif", Pascal Casanova Dans cette vidéo, Pascal Casanova partage, à partir de son expérience, sa définition de l'intelligence collective, de ses facteurs clefs de succès, de ses...  
« L’exemplarité dans le management et dans le comportement vis-à-vis du client est essentielle pour être un leader responsable »​ Dans ce témoignage, recueilli lors du premier Forum ReThink & LEAD, le 7 octobre dernier, Mireille Faugère partage ses expériences d'intelligence collective, et les...  
« Le résultat de l'intelligence collective, pour nous, c’était + 18% des ventes sur deux ans, à équipe constante ». Dans ce témoignage, François Brounais, DG de Haworth France, UK et Irlande, partage ses expériences d'intelligence collective, et les conditions propices à l'émergence de cette...  
"Ce qui se fait à l'intérieur, se voit à l'extérieur : pour qu'une entreprise puisse être responsable 360° vis-à-vis de ses clients et de ses différentes parties prenantes, elle doit être responsabilisante à l'intérieur." VOIR LA VIDEO      
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